Для коммуникационной поддержки новой программы обучения мы разработали информационные и мотивационные материалы.
В информационном плакате для холла офиса мы рассказали, как развитие личной эффективности поможет сотрудникам в работе и жизни.
⠀
Чтобы сотрудники решили, по каким темам посетить тренинги цикла, мы сформулировали насущные ситуации в виде вопросов, выражающих пользу тренинга:
- «Как взаимодействовать с людьми, достигая цели и сохраняя добрые отношения?»
- «Как распределять задачи так, чтобы всё успевать?» и другие.
⠀
Чтобы сотрудники понимали не только содержание обучения, но и его формат, мы добавили краткое определение тренинга, сделав акцент на необходимости активного участия для освоения новых подходов.
⠀
На основе плаката мы сделали универсальные листовки о цикле тренингов. Листовки удобно отправить по почте, раздать на встрече или вклеить в рабочие тетради. В листовках мы описали все тренинги цикла и сориентировали, как пройти обучение.